Не так давно в Залегощенском районе прошел круглый стол, темой которого стали особенности трудоустройства граждан с инвалидностью.
В законодательстве о занятости теперь:
- позволяют оказывать услуги в электронном виде на постоянной основе;
- закрепляют статус портала «Работа в России» как единой цифровой платформы в сфере занятости;
- устанавливают для работодателей учёт выполненной квоты по трудоустройству инвалидов только после фактического приёма на работу человека с ограниченными возможностями.
При трудоустройстве инвалида и организации для него рабочего места в обязательном порядке учитываются рекомендации, имеющиеся в индивидуальной программе реабилитации и абилитации инвалида.
По закону о занятости инвалиды относятся к категории испытывающих трудности в поиске работы. Из почти 5 000 граждан, которых трудоустроила в этом году служба занятости Орловской области, свыше 100 человек - представители данной категории, в их числе около 50 инвалидов.
На учёте по безработице к настоящему времени в регионе состоит 96 инвалидов.
Услуги, которые они могут получить в центре занятости:
- возможность пройти профессиональное обучение;
- при необходимости получить услугу по профориентации;
- услуги по психологической поддержке и социальной адаптации для тех, кто потерял мотивацию к трудоустройству, а также психологические тренинги и индивидуальные консультации с психологом;
- содействие началу предпринимательской деятельности для желающих открыть собственное дело. Также на организацию самозанятости выделяются безвозмездные средства.
Напомним и о возможности оформить соцконтракт на развитие предпринимательства, ЛПХ, а также получить выплаты при трудоустройстве.
Вся база вакансий Орловского региона имеется на интерактивном портале управления труда и занятости Департамента социальной защиты, опеки и попечительства, труда и занятости Орловской области: job.orl.ru. Всего там размещено более 9 000 вакансий, из них 1 200 - для инвалидов.
Эти вакансии можно посмотреть по ссылке, выбрав в соответствующем окне пункт «Инвалиды».